С 1 января 2027 года в Казахстане вводится новый порядок декларирования личных интересов для ряда категорий государственных служащих и приравненных к ним лиц. Документ предусматривает раскрытие информации о коммерческой деятельности, дополнительной оплачиваемой работе, родственниках и переданном в доверительное управление имуществе, передает inbusiness.kz со ссылкой на PRG.Zanger.
Соответствующие изменения закреплены постановлением правительства Республики Казахстан от 20 августа 2026 года №746. Новые требования будут распространяться на лиц, занимающих ответственную государственную должность, лиц, уполномоченных на выполнение государственных функций, должностных лиц, а также лиц, приравненных к ним.
Декларацию необходимо будет представить в течение 15 рабочих дней со дня поступления на государственную службу. То есть речь идет не о ежегодном отчете, а о специальном документе, который должен фиксировать личные интересы человека при его поступлении на госслужбу.
Одним из ключевых блоков станет информация о связанных с госслужащим людях. В декларации потребуется указывать близких родственников, супруга или супругу, свойственников и других связанных лиц, если они работают с декларантом в одном государственном органе, организации либо субъекте квазигосударственного сектора.
Отдельно придется раскрывать сведения о другой оплачиваемой деятельности. В этот перечень входят педагогическая, научная, творческая и иная деятельность, приносящая доход.
Новые правила также затрагивают предпринимательские интересы. В декларации необходимо будет сообщать об участии в коммерческих организациях и индивидуальном предпринимательстве. При этом учитывается не только текущая деятельность: сведения должны отражать участие в таких структурах, в том числе в течение года до занятия соответствующей должности.
Еще один пункт касается имущества. Госслужащий должен будет указать сведения о передаче принадлежащего ему имущества в доверительное управление, если оно находится у него на праве собственности или ином вещном праве.
Таким образом, новая декларация охватывает несколько потенциальных источников личной заинтересованности — от деловых связей и дополнительного заработка до предпринимательской деятельности и распоряжения собственным имуществом. Такой подход позволяет собрать информацию, которая может иметь значение при оценке возможного конфликта интересов на государственной службе.
При этом сам порядок заполнения документа также уже определен. Декларация заполняется в письменном виде по установленной форме и передается в кадровую службу. После этого документ приобщается к личному делу государственного служащего.
Нововведение становится частью более широкого регулирования вопросов прозрачности и предотвращения конфликта интересов на государственной службе. На практике новая система должна позволить фиксировать личные и деловые связи должностных лиц уже на этапе их поступления на госслужбу.
Читайте по теме:
ИИН родственников и БИН прежних работодателей: госсектор переводят на единую систему
