С начала 2026 года почти 70 тысяч казахстанцев получили работу благодаря государственным программам субсидируемой занятости. Общественные работы, молодежная практика, социальные рабочие места и проект "Серебряный возраст" помогают безработным, выпускникам и людям старшего возраста получить стабильный доход, приобрести профессиональный опыт и повысить свои шансы на постоянное трудоустройство, передает inbusiness.kz со ссылкой на министерство труда и социальной защиты населения РК.
В Казахстане продолжается реализация государственных мер по содействию занятости населения, предусмотренных Социальным кодексом Республики Казахстан. Одним из ключевых инструментов остаются субсидируемые рабочие места, которые создаются при поддержке государства и позволяют гражданам получить работу, приобрести профессиональный опыт и укрепить свои позиции на рынке труда.
"По состоянию на 1 июня 2026 года, на субсидируемые рабочие места трудоустроено около 69,8 тыс. человек", - сообщили в минтруда Казахстана.
В ведомстве напомнили, что субсидируемые рабочие места создаются работодателями на договорной основе с центрами трудовой мобильности, или карьерными центрами. Они предназначены для трудоустройства безработных граждан, а также отдельных категорий населения, которым необходима дополнительная поддержка при поиске работы.
Сегодня в стране реализуются четыре основных направления субсидируемой занятости:
- общественные работы;
- социальные рабочие места;
- молодежная практика;
- проект "Серебряный возраст".
"Наиболее массовым и востребованным направлением остаются общественные работы. Эта программа позволяет обеспечить временной занятостью безработных граждан, студентов и учащихся старших классов в свободное от учебы время", - отметили в министерстве.
Особенность общественных работ заключается в их социальной, экономической и экологической значимости для регионов страны.
По данным на 1 июня, участниками программы общественных работ стали 49,6 тыс. человек. Размер оплаты труда составляет не менее 24 МРП, или 103,8 тыс. тенге.
"Еще одним направлением государственной поддержки являются социальные рабочие места. Они создаются работодателями специально для трудоустройства безработных граждан, при этом часть заработной платы компенсируется государством. Размер ежемесячной субсидии составляет 35% от установленной заработной платы, но не более 103,8 тыс. тенге", - рассказали в минтруда.
В настоящее время на социальные рабочие места трудоустроено 8,2 тыс. человек.
Особое внимание уделяется молодежи. Для выпускников организаций технического и профессионального, послесреднего, высшего и послевузовского образования действует программа молодежной практики.
"Она помогает молодым специалистам получить первый опыт работы по специальности, приобрести необходимые профессиональные навыки и повысить конкурентоспособность на рынке труда. Продолжительность участия в программе составляет до 12 месяцев, а заработная плата достигает 30 МРП, или 129,8 тыс. тенге", - проинформировали в министерстве труда и социальной защиты населения.
С начала 2026 года участниками молодежной практики стали 4,9 тыс. человек.
Для граждан старшего поколения продолжает действовать проект "Серебряный возраст", направленный на содействие занятости безработных казахстанцев старше 50 лет.
"Главная задача программы — помочь людям предпенсионного и пенсионного возраста сохранить трудовую активность и в дальнейшем получить постоянную работу. В рамках проекта государство субсидирует работодателям заработную плату участников в течение трех лет, компенсируя от 60% до 70% расходов на оплату труда", - отметили в ведомстве.
По состоянию на 1 июня, по программе "Серебряный возраст" трудоустроен 7,1 тыс. человек.
В правительстве отмечают, что реализация программ субсидируемой занятости способствует не только снижению уровня безработицы, но и развитию профессиональных навыков граждан, повышению их конкурентоспособности и созданию устойчивых источников дохода.
Работа по созданию субсидируемых рабочих мест будет продолжена и в дальнейшем в рамках государственной политики, направленной на развитие рынка труда, поддержку продуктивной занятости и расширение возможностей трудоустройства для различных категорий населения.
Читайте по теме:
Назван средний размер зарплаты по молодежной практике в РК
