Искусственный интеллект стремительно меняет глобальный рынок труда, но вопрос о том, способен ли он решить проблему нехватки рабочей силы, остаётся открытым. На фоне демографических сдвигов и ограничений миграции мир сталкивается с новым балансом сил, где технологии играют ключевую, но не единственную роль, передает inbusiness.kz со ссылкой на телеграм-канал "Рассказываем о ЕАЭС".
"Мировая экономика одновременно сталкивается с двумя структурными трендами: ускорением роста производительности за счёт ИИ и нарастающим географическим дисбалансом рабочей силы. Эти процессы развиваются параллельно, усиливая влияние друг друга и формируя новую реальность для рынка труда", - пишет канал.
В 2015–2024 годы численность молодёжи (до 15 лет) в странах с высоким доходом сокращалась, в среднем, на 0,3% в год, тогда как в развивающихся экономиках — увеличивалась на 0,3%. Ранее этот разрыв частично сглаживался за счёт миграции, однако сегодня её возможности всё чаще ограничиваются, что усиливает дефицит кадров в развитых странах.
"ИИ способен заметно ускорить рост производительности: по оценкам, в 2025–2035 годы его вклад составит около +0,8 п.п. ежегодно, что даст порядка +9% к середине 2030-х годов. В долгосрочной перспективе это означает, что технология скорее увеличит спрос на труд, чем сократит его", - прогнозируют исследователи.
При этом влияние ИИ в краткосрочном периоде будет неоднородным — как по отраслям, так и по уровню квалификации. В одних секторах автоматизация может вытеснять часть задач, в других — создавать новые рабочие места. В среднем, внедрение ИИ сопровождается ростом производительности без увеличения безработицы, а также повышением спроса на квалифицированных специалистов.
Это формирует новые требования к экономической политике. В этих условиях особое значение приобретают развитие систем переквалификации, адаптация образования, повышение гибкости рынка труда и создание условий для внедрения технологий без шокового влияния на занятость.
"Однако даже при реализации этих мер долгосрочный эффект может оказаться неоднозначным. ИИ способен усилить дефицит рабочей силы в развитых странах, поскольку рост производительности не полностью компенсирует демографическое сокращение населения. Это означает, что технологии не заменяют необходимость в людях, а, напротив, могут повышать ценность человеческого капитала", - подчеркнули авторы исследования.
Ответом на этот вызов станет расширение предложения труда — через демографическую политику, развитие здравоохранения и образования, а также продление экономически активного периода жизни. В итоге именно сочетание технологического прогресса и грамотной социальной политики определит, сможет ли мир справиться с нарастающим дисбалансом на рынке труда.
Читайте по теме:
Профессии под прицелом ИИ: кто рискует остаться за бортом
