Министерство труда и социальной защиты населения РК продолжает работу по укреплению социальной защищенности работников и совершенствованию системы охраны труда, передает inbusiness.kz со ссылкой на ведомство.
Одним из ключевых инструментов этой политики остается обязательное страхование работников от несчастных случаев при исполнении трудовых обязанностей. Эта мера обеспечивает страховую защиту работников и их семей в случаях, предусмотренных законодательством Казахстана.
По данным министерства, на сегодняшний день обязательным страхованием охвачены почти 4 миллиона работников. Договоры обязательного страхования заключили более 119 тысяч юридических лиц, что составляет около 70% действующих предприятий страны. Ежемесячно такие договоры оформляют свыше 5 тысяч работодателей.
До конца 2026 года ведомство планирует увеличить число работодателей, заключивших договоры обязательного страхования, до 130 тысяч.
В министерстве напоминают, что обязательное страхование работников от несчастных случаев является одной из государственных гарантий социальной защиты человека труда. В случае причинения вреда жизни или здоровью работника при исполнении обязанностей страхование предусматривает выплаты, включая возмещение утраченного заработка, расходы на лечение, медицинскую и профессиональную реабилитацию, а также другие предусмотренные законом компенсации.
Параллельно ведется работа по предупреждению производственного травматизма. В этой сфере совершенствуется законодательство, внедряются цифровые инструменты мониторинга рисков, усиливается профилактика на предприятиях и расширяется взаимодействие с работодателями и специалистами по безопасности труда.
В минтруда отмечают, что задача ведомства — не только обеспечить защиту работников при наступлении страхового случая, но и минимизировать производственные риски. Работа по развитию культуры безопасного труда и расширению страхового покрытия, по словам министерства, направлена на сохранение жизни и здоровья работников.
Читайте по теме:
Несовершеннолетний лишился руки на производстве в ВКО
