О подробностях этих программ на аппаратном совещании в акимате области рассказал заместитель руководителя управления координации занятости и социальных программ Толеу Мухтар, сообщает inbusiness.kz.
По его словам, по программе "Молодежная практика" трудоустроят 721 выпускника, к общественным работам привлекут 2 959 человек. Также в регионе создадут социальные рабочие места для уязвимых групп населения: всего трудоустроят 300 человек.
"По государственной программе развития продуктивной занятости и массового предпринимательства "Еңбек" действует проект "Контракт поколений". Это трудоустройство с последующей заменой действующего работника, достигшего пенсионного возраста. В рамках этого проекта в регионе в этом году трудоустроят 34 жителя. Внедрение проекта "Серебряный возраст" для трудоустройства людей предпенсионного возраста позволит обеспечить работой 534 человека. Также в области на конкурсной основе разыграны 775 грантов среди молодежи из социально-уязвимых групп населения", - отметил Толеу Мухтар.
Для повышения предпринимательской активности планируется обучить основам бизнеса 1 250 человек, будут выданы 433 микрокредита. На областной электронной бирже труда в настоящее время размещено 4 188 вакансий.
Алихан Казбаев
